Mutterschaftsgeld — пособие по беременности и родам в Германии

Беременные женщины и роженицы подлежат в Германии дополнительной защите, в том числе финансовой помощи на определенный период, которая называется Mutterschaftsgeld (пособие по беременности и родам).

Что это за материальная помощь беременным в Германии? Кто имеет на нее право? Как оформить Муттершафтсгельд? Ответы ниже.

Mutterschaftsgeld: что это такое?

Mutterschaftsgeld (пособие по беременности и родам) — это вид финансовой поддержки в Германии, которая назначается беременным и роженицам в т.н. период защиты материнства (Mutterschutz) в целях компенсации утраты дохода (заработка) в это время.

Одна из главных сложностей этого вопроса для иностранцев – терминологическая. Основные понятия, которые нужно знать:

  • Mutterschutz — период защиты материнства, начинающийся за 6 недель до даты предполагаемых родов и длящийся 8 недель после родов.
  • Mutterschaftsleistungen — общее понятие, означающее все типы форм поддержки беременных и рожениц.
  • Mutterschaftsgeld — пособие, которое назначается на период Mutterschutz. Иногда в разговорной речи можно встретить и термин Mutterschutzgeld.
  • Mutterschutzlohn — пособие, которое назначается беременным и роженицам, если врач запрещает работу за пределами периода защиты (Mutterschutz), причем как до родов, так и после.

Именно Муттершафтсгельд, то есть выплаты в период защиты, будут рассмотрены в данном материале.

Типы Муттершафтсгельд: кто оплачивает?

Еще один существенный момент – классификация пособия по субъекту, которые будет его выплачивать:

Наименование Когда выплачивается
Пособие от Кранкенкассе Mutterschaftsgeld Ihrer Krankenkasse Если получательница застрахована по трудоустройству или по другим основаниям является участником обязательной программы медицинского страхования (семейное страхование — Familienversicherung — к данному типу не относится).
Пособие от Федерального управления социального обеспечения Mutterschaftsgeld des Bundesamtes für Soziale Sicherung Если получательница не является участником обязательной системы медицинского страхования, но застрахована в частном порядке или охвачены семейным страхованием в обязательном медицинском страховом фонде:

  • ей не разрешается работать из-за отпуска по беременности и родам;
  • до начала отпуска по беременности и родам была трудоустроена, например, на миниджоб.

Выполняться должны все условия одновременно. Кроме этого, рассчитывать на выплаты могут женщины, которых уволили в период защиты материнства.

Доплата от работодателя Arbeitgeber-Zuschuss zum Mutterschaftsgeld Речь идет о случаях, когда работница до декрета зарабатывала более €13 в день.

Кто имеет право на пособие по беременности и родам в Германии?

Претендовать на выплаты могут женщины, соответствующие вышеперечисленным условиям, соответствующим одному из типов Mutterschaftsgeld. Отдельного внимания заслуживает доплата от работодателя, но мы рассмотрим ее далее, когда будем говорить о размере пособия.

Здесь более важно понимать, могут ли получить Муттершафтсгельд иностранцы, в том числе украинцы.

Граждане другой страны ЕС, Исландии, Лихтенштейна, Норвегии или Швейцарии, могут получать родительское пособие в Германии, если живут и работают в этой стране.

Для граждан третьих стран возможность получения выплат зависит от того, планируют ли они остаться в Германии на постоянной основе и имеют ли право на работу.

Украинцы, находящиеся в Германии по параграфу 24, также могут рассчитывать на получение данного пособия, при условии соблюдения указанных требований.

Остальные иностранцы могут претендовать на пособие, если обладают одним из следующих статусов:

  • ПМЖ, включая Niederlassungs-Erlaubnis, Erlaubnis zum Daueraufenthalt-EU.
  • Голубая карта ЕС.
  • Карта ICT или мобильная карта ICT для внутрикорпоративного перевода.
  • Документ о проживании для граждан Великобритании.
  • Допуск к трудоустройству или вид на жительство, если он разрешает работать в Германии не менее шести месяцев или ранее разрешал работу.

Однозначно нельзя получать выплаты во время процедуры предоставления убежища, или находясь в Германии с временной отсрочкой депортации, которая не является временной отсрочкой депортации для трудоустройства.

Сколько платят и как рассчитывается Mutterschaftsgeld?

Размер пособия по беременности и родам в Германии зависит от типа выплат, на которые имеет право женщина.

Наименование Размер пособия
Пособие от Кранкенкассе Mutterschaftsgeld Ihrer Krankenkasse Размер пособия рассчитывается на основе средней чистой заработной платы за последние 3 месяца, но не более €13 в день. Средний размер рассчитывается на основе последних трех календарных месяцев перед началом отпуска по беременности и родам.

Если чистая зарплата в этот период превысила €13 в день, работодатель выплатит разницу (см. далее).

Пособие по беременности и родам от Федерального управления социального обеспечения Mutterschaftsgeld des Bundesamtes für Soziale Sicherung Общая сумма пособия составляет максимум €210.
Доплата от работодателя Arbeitgeber-Zuschuss zum Mutterschaftsgeld Работодатель доплачивает беременной и роженице индивидуально, если чистая средняя зарплата превышает €13 евро в день.

Последний параметр рассмотрим на примере:

Допустим, работница получала ежемесячную чистую зарплату в размере €1800 в июне, июле и августе. Установленный законом декретный отпуск начинается 1 сентября. В сентябре 30 дней, поэтому среднее выходит €60,00 в день (€1800 на 30 дней). Медицинская страховая компания покроет €13 из этой суммы, соответственно работодатель выплатит разницу: €60 — €13 = €47. Поскольку это пособие по беременности и родам, никаких дополнительных вычетов не предусмотрено.

Как оформить пособие по беременности и родам?

Это зависит от типа пособия, на которое имеет право женщина. Рассмотрим каждый вариант отдельно, указав, кроме прочего, какие документы нужны для получения Mutterschaftsgeld.

Пособие от Кранкенкассе

Заявление подается в свою Krankenkasse. Чтобы подать антраг на пособие по беременности и родам в Германии, понадобится справка от врача или акушерки с указанием предполагаемой даты родов.

Консультант
Ярослав Стецюн
Подпишись на наш Telegram-канал, чтобы получить консультацию
Отправьте заявление в Кранкенкассе сразу после получения этой справки, чтобы гарантировано получить пособие вовремя. Используется форма заявления, предоставленная вашей страховой компанией. Часто антраг можно найти на веб-сайте.

Чтобы гарантировать получение пособия вовремя, следует подать заявление сразу после получения этого сертификата. Лучше всего заранее узнать, где и как подать заявление.

После рождения ребенка необходимо отправить свидетельство о рождении в свою страховую компанию, чтобы продолжить получать пособие по беременности и родам.

Итого, понадобятся следующие документы:

  1. Заявление в Кранкенкассе.
  2. Справка об ожидаемой дате родов от вашего гинеколога или акушерки.
  3. Для иностранцев: заграничный паспорт и подтверждение оснований для выплат (например, §24 AufenthG для граждан Украины).
  4. После рождения: свидетельство о рождении.

Пособие по беременности и родам выплачивается весь период отпуска по беременности и родам и за день родов.

Выплаты от Bundesamtes für Soziale Sicherung

Антраг на эту форму выплат подается в отделение Федерального ведомства социального обеспечения. Доступны следующие формы подачи:

  • лично в офисе;
  • по традиционной почте;
  • через интернет.

Заявления на пособие по беременности и родам в Федеральном управлении социального обеспечения (BAS) теперь можно подавать с использованием учетной записи BundID. Преимущество — заявители получают ответ быстрее и в цифровом виде.

BundID — это централизованный аккаунт федерального правительства для идентификации граждан, например, с помощью их электронных удостоверений личности. Все уведомления и сообщения, касающиеся цифрового заявления, затем поступают в центральный почтовый ящик BundID.

Чтобы воспользоваться сервисом онлайн-подачи, перейдите на страницу услуги. Обратите внимание, в некоторых случаях сайт открывается только с немецким IP.

Что касается других документов, то в целом они соответствуют перечню для Кранкенкассе, но могут дополнительно потребоваться сведения о доходах, если речь идет о миниджоб.

Доплата от работодателя

Прежде всего необходимо понимать, что работодатели обязаны выплачивать надбавку к пособию по беременности и родам в Германии, если выполняются ее условия. Однако процедура оформления в разных компаниях может отличаться. Лучше всего спросить у работодателя, какая информация ему требуется и как выглядит процесс подачи заявления.

Однако сначала необходимо подать заявление на получение пособия по беременности и родам у своего поставщика медицинского страхования. Затем уже обращаться к работодателю за доплатой.

Какие еще выплаты и пособия положены при беременности и после родов?

Кроме рассмотренного пособия по беременности и родам, а также дополнительного Mutterschutzlohn, о котором уже упоминали выше, существуют следующие выплаты:

Наименование Условия получения
Доплата для беременных Mehrbedarf für Schwangere Платится с 13-ой недели до родов в размере около 17% от стандартной социальной помощи. В рамках этой программы можно рассчитывать и на единовременную выплату на одежду для беременных и вещей первой необходимости для ребенка. Антраг подается в Jobcenter или Sozialamt.
Детское пособие Kindergeld Выплачивается до 18-летия ребенка (или до 25 лет при обучении)
Родительское пособие Elterngeld Выплачивается после рождения ребенка до того, как ему исполнится 14 месяцев.
Федеральный фонд матери и ребенка Bundesstiftung Mutter und Kind Фонд оказывает помощь беременным в Германии, попавшим в сложные жизненные ситуации.

Могут быть и программы местного уровня. Уточнять их наличие и условия необходимо непосредственно в учреждениях, ответственных за назначение выплат.

Частые вопросы

Сколько получает мать-одиночка в Германии?
Какие дополнительные бумаги требуются, если у меня есть семейная страховка или мини-работа?
Сколько мне будет платить работодатель во время декретного отпуска?
Нужно ли предоставлять свидетельство о рождении ребенка?
Как долго платят Mutterschaftsgeld?

Резюмируем. Mutterschaftsgeld – пособие по беременности и родам, которое может быть назначено и иностранцам, соответствующим условиям. Размер и процесс оформления зависит от типа возможного пособия, который необходимо выбирать в соответствии с реальными обстоятельствами, чтобы выплаты были назначены.

Оставьте комментарий

Структура